"MELLARIUS Integracja i Szkolenia" to firma szkoleniowo - doradcza, aktywnie reagująca na potrzeby szkoleniowe dynamicznie zmieniającego się rynku edukacyjnego, jak również zajmująca się organizowaniem wydarzeń dla swoich Klientów. Z usług Firmy korzystają zarówno osoby indywidualne, jak i firmy oraz instytucje, które chcą w profesjonalny sposób zorganizować event.
"MELLARIUS" to rozwiązanie problemów edukacyjnych, szkoleniowych i integracyjnych. Dostosowujemy każde szkolenie do indywidualnych potrzeb odbiorców. Przygotujemy kompleksową obsługę szkoleniową w każdym interesującym Państwa miejscu.
Szkolimy osoby w każdym wieku.
MELLARIUS Integracja i Szkolenia Michał Bartnik istnieje na rynku od 2020 r.
Jesteśmy organizacją wpisaną do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie.
Prowadzimy działalność edukacyjną i szkoleniową. Pomagamy podwyższać kwalifikacje, zdobywać nowe uprawnienia oraz umiejętności.
Od początku swojej działalności ściśle współpracujemy zarówno z instytucjami naukowo – technicznymi, jak i wiodącymi firmami. Kadrę nauczycielską stanowi grono znakomitych dydaktyków i fachowców o praktycznym doświadczeniu w nauczanych zawodach.
Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom naszych klientów, ciągle poszerzamy zarówno swoją ofertę szkoleniową jak i zaplecze techniczne niezbędne do efektywnej nauki.
Nasze kursy i szkolenia skupiają się na praktycznej nauce zawodu i nabyciu umiejętności, których wymagają pracodawcy.
Na podstawie zdobytego doświadczenia oraz analizy sytuacji na lokalnym rynku pracy przygotowaliśmy dla Państwa bogatą ofertę szkoleń i kursów zawodowych.
Jesteśmy przygotowani na prowadzenie zarówno kursów grupowych, jak też indywidualnych dostosowując naszą ofertę do konkretnych potrzeb.
Posiadamy mobilne komisje egzaminacyjne, dzięki czemu egzaminujemy na
terenie całej Polski.
MELLARIUS Integracja i Szkolenia posiada:
- Certyfikat ISO 9001:2015 w zakresie: Usług szkoleniowych w zakresie podnoszenia kompetencji oraz doradztwo, szkolenie z zakresu podnoszenia i nabywania kwalifikacji zawodowych.
- wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie pod numerem 2.06/00062/2020
NASZE DOŚWIADCZENIE
NASZE DOŚWIADCZENIE
- szkolenie Administrator Sieci Komputerowych Na Bazie Cisco - szkolenie dla 50 UP (5 grup x 10 UP) w minimalnym wymiarze 60 godzin szkoleniowych zajęć na jedną grupę. W okresie od 04.2020 do 06.2022
- szkolenie Barman - szkolenie dla 40 UP (4 grupy x 10 UP) w minimalnym wymiarze 40 godzin szkoleniowych zajęć na jedną grupę. 04.2020 do 30.06.2021
- szkolenie Projektowanie Auto CAD - szkolenie dla 60 UP (6 grup x 10 UP) w minimalnym wymiarze 60 godzin szkoleniowych zajęć na jedną grupę 04.2020 do 12.2022
Projekt „Od szkolenia do zatrudnienia” nr projektu RPSL.11.02.03-24-05A1/19 (Projekt), realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata 2014-2020, Oś priorytetowa XI. Wzmocnienie potencjału edukacyjnego, Działanie: 11.2. Dostosowanie oferty kształcenia zawodowego do potrzeb lokalnego rynku pracy – kształcenie zawodowe uczniów, Poddziałanie: 11.2.3. Wsparcie szkolnictwa zawodowego
- szkolenie „Spawanie metodą MIG+MAG" - szkolenie dla 35 Uczestników Projektu - uczniów (UP), podzielonych na 4 grupy, w minimalnym wymiarze 140 godzin szkoleniowych zajęć dla każdej grupy
- szkolenie "Kurs prawo jazdy kat. B" szkolenie
dla 25 Uczestników Projektu – uczniów
- szkolenie "Kurs prawo jazdy kat. C (50 godz.), C+E (45 godz.) lub kurs łączony C, C+E (65 godz.), wraz z kwalifikacją wstępną przyspieszoną do przewozu rzeczy" (szkolenie teoretyczne 260 godz.; szkolenie praktyczne 20 godz. w tym 4 godz. jazdy w warunkach specjalnych w Ośrodku Doskonalenia Techniki Jazdy i 16 godz. jazdy praktycznej w ruchu drogowym pojazdem spełniającym wymogi ustawowe) - szkolenie dla 45 Uczestników Projektu – uczniów
Projekt „Rozwój Kształcenia Zawodowego w ZST w Janowie Lubelskim”, nr projektu RPLU.12.04.00-06-0033/19. realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata 2014-2020, Oś priorytetowa 12. Edukacja, kwalifikacje i kompetencje, Działanie 12.4 Kształcenie zawodowe.
- szkolenie „Pracownik biurowy” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Obsługa kas fiskalnych” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Kasjer walutowo złotowy” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Kurs prawo jazdy kat. B” dla 110 Uczestników Projektu 11 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 660 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Grafika komputerowa” dla 45 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 580 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Grafika komputerowa” dla 4 – nauczycieli Uczestników Projektu 1 grupy średnio 4 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 145godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Auto Cad” dla 24 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 8 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „HTML/JAVA” dla 10 Uczestników Projektu1 grupa średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 60 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „DRUK 3D” dla 20 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 10 os. x 120h tj. w łącznym wymiarze 240 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Podstawy Fotografii” dla 30 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 15 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 290 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Podstawy Fotografii” dla 4 Uczestników Projektu – nauczyciele1 grupa 4 os. x 145h tj. w łącznym wymiarze 145 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Nowoczesne techniki strzyżenia” dla 16 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 8 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 60 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Nowoczesne techniki strzyżenia” dla 4Uczestników Projektu 1 grupa średnio 4 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 30 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Przedłużanie i zagęszczenie włosów ” dla 16 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 8 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 60 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Przedłużanie i zagęszczenie włosów ” dla 4 Uczestników Projektu – nauczyciele 1 grup1 4 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 30 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Kurs Trychologiczny ” dla 4 Uczestników Projektu 1 grup1 średnio 4 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze30 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Spawacz MAG” dla 16 Uczestników Projektu 2 grupy średnio 8 os. x 150h tj. w łącznym wymiarze 300 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Operator Wózka widłowego z wymianą butli gazowej” dla 70 Uczestników Projektu 8 grup średnio 9 os. x 61h tj. w łącznym wymiarze 488 godzin, zakończone egzaminem UDT.
- szkolenie „Operator Koparko – ładowarki ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 150h tj. w łącznym wymiarze 450 godzin, zakończone egzaminem UDT.
- szkolenie „Operator Koparko – ładowarki ” dla 2 Uczestników Projektu - nauczyciele 1 grupa 2 os. x 150h tj. w łącznym wymiarze 150 godzin, zakończone egzaminem UDT.
- szkolenie „Operator agregatu tynkarskiego” dla 2 Uczestników Projektu - nauczyciele 1 grupa 2 os. x 30h tj. w łącznym wymiarze 30 godzin, zakończone egzaminem UDT.
- szkolenie „Monter Stolarki budowlanej ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Pilarz/Drwal ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
- szkolenie „Monter rusztowań ” dla 30 Uczestników Projektu 3 grupy średnio 10 os. x 60h tj. w łącznym wymiarze 180 godzin, zakończone egzaminem z kwalifikacjami.
IMPREZY OKOLICZNOŚCIOWE
Firma MELLARIUS Integracja i szkolenia zajmuje się również organizacją imprez okolicznościowych. W swojej historii mamy na koncie organizację wielu bali charytatywnych, konkursów międzynawowych jak i wyjazdów dla maluchów.